Kuidas innovatsioon teie ettevõtte tapab

Täna õhtul olin oma mentoriga tulises arutelus. Pole üllatav, et mind köeti ... mitte mentor;). Arutelu keskmes oli ettevõte, mille vastu oleme mõlemad huvitatud. Minu mure ettevõttega on see, et nad on ei toimetata nende lahenduse lubaduse kohta. Tema väide on, et ta usub, et nad on mõlemad uuenduslik ning on olnud edukad selle valdkonna peamiste mõjutajate tähelepanu köitmisel.

Jason FriedInnovatsioon on üsna ülehinnatud. Teie eesmärk ei tohiks olla olemine uuenduslik, teie eesmärk peaks olema olema kasulik. Video: Alates 37 signaali, Jason Fried teemal Innovatsioon

Olen kogu südamest nõus.

Enne kui teie pea plahvatab ... on kasulik võimalik olla uuenduslik. Kuid innovatiivsus ei tähenda alati, et see nii on kasulik. Ettevõte, millest räägime, on sisuhaldussüsteem, mis muudab sisu avaldamise ja korraldamise lihtsamaks ning on optimeeritud ka otsingumootorite jaoks. See on uskumatu infrastruktuuriga kaljukindel platvorm. Visake see sisukirjutajate meeskonda ja nad saavad vaevata avaldada.

Probleem on selles, et sageli on sisu pole optimeeritud. Otse vastupidi, optimeerimises on tohutuid lünki, mis vähendavad võimalusi, et otsingumootorid saaksid sisu korralikult indekseerida. Teisisõnu, platvorm on pole kasulik.

Minu mentor tunnistas, et nad näevad vaeva, kui nad koos ettevõtete SEO-meestega tuppa pannakse. Muidugi teevad! Miks ta üllatub? Kui teil on puudu mõned platvormi optimeerimise põhielemendid, kaotate iga kord müügi sisemisele SEO-tüübile. Ja peaksidki.

Ettevõtte fookuses on olnud kõik järgmine Interneti-kuulsus, kus korraldatakse veebiseminar, valdkonna liider, kellega koos moositakse, autor äri edendamiseks, mõjutaja, kes tasub end ära, või uus funktsioon, mis pakub väljavaateid. Minu ausas arvamuses usun, et kõik need taktikad raiskavad aega, energiat ja ... lõpuks ... raha. Ma arvan, et ettevõte teeb oma klientidele karuteene ... ja maksab selle eest. Nad ei täida müügiprotsessis seatud ootusi ... nagu nad olid kasulik.

Seetõttu ei kasva nende ettevõte teiste tervislike idufirmade kiirusega. Vastupidi, nende tugimeeskonnad on pettunud, töötajate voolavus on olnud suur ja nende püsimine kannatab. Iga väljaanne toob rohkem uuenduslikke funktsioone, mis tekitavad uusi probleeme ja väljakutseid.

See kõik viib ettevõtte mainele ohtu. Olen olnud kõhklev ettevõtete platvormile surumisega, kuigi näen ettevõttes uskumatut potentsiaali. Kui nad tagasi pöörduvad kasulik, Ma ei kahtle, et nad kasvades plahvatavad.

Praegu aga tapab innovatsioon neid.

Mis sa arvad?

Sellel saidil kasutatakse rämpsposti vähendamiseks Akismetit. Vaadake, kuidas teie andmeid töödeldakse.